失業保険貰いきるころは春で、職に就けなかった新卒がワンサカいるのに。就職活動もしていますが万一を考え、有利な方法で辞められればと思っています。

失業保険で質問です。

私は、4月1日まで三年間働き、4月5日から月～木曜日の週４日間で働きだしました。

しかし、母の看病で夜中に病院で看といてほしいと主治医に言われ働きにくくなってしまぃ、退職しようか悩んでます。

辞めても失業保険は払われますか？
何卒宜しくお願い申し上げます。

4/1まで勤務した事業所で雇用保険の被保険者期間が12ヶ月以上であれば失業給付金の受給資格要件の一つは満たしていることになります。失業給付金の受給資格要件には「いつでも働ける状態」にあることや「積極的な就職活動」をすることなども条件としてありますので念のため申し添えます。

現在雇用保険の通知書が2枚あるのですが合算は出来るのでしょうか？
以前に一ヶ月半働いていた短期のアルバイト先で雇用保険に加入していました。そして今半年契約の仕事をしておりこちらも雇用保険に加入しています。しかし今回加入の際に前回の雇用保険の通知書を渡すのを忘れていたため新たに加入したため雇用保険の通知書が2枚あります。
前回が一ヶ月分しか払っていないのですが今回の分と合算することは出来るのでしょうか？
また今回の契約が終了した場合前回と合わせると7ヶ月分の加入になりますが失業保険の受給は出来るのでしょうか？

雇用保険の被保険者証は「統合」ですね。
違う番号のものなら、職安に申し出て統合してもらいましょう。

基本手当の受給資格は
・離職以前2年間の被保険者期間が12ヶ月以上存在する
・特定受給資格者・特定理由離職者なら離職以前1年間の被保険者期間が6ヶ月以上存在する
というのが条件です。

※これを「合算」というのはね言葉の使い方としてあっているのかしら？

〉最初から半年という契約の場合でも会社都合として扱われるのでしょうか？
最初から「更新なし」の契約であるなら、単なる「期間満了」です。
給付制限はつきませんが、特定受給資格者・特定理由離職者にはなりません。

「更新があり得る」という契約で、あなたが更新を希望したが、あるいは希望も聞かれずに更新されなかったときは「特定理由離職者」になります。

労務関係詳しい方宜しくお願い致します。

前職2008年3月～2010年12月まで
整理解雇で会社都合での離職票をもらっています。

2011年1月～2月末まで 2ヶ月契約での現職につく
パワハラによりみずから契約満了での
終了を伝えました。

質問内容は2点で、現職での離職票をもらおうとしたところ自己都合による退職となっていたので、待機期間なしで
失業保険をもらうには契約満了での退職と書きかえてもらえば可能なのかということと、前職での離職票を使い
会社都合での失業保険をもらうのは可能なのかという2点になります。

就職活動もしていますが万一を考え、有利な方法で辞められればと思っています。
宜しくお願いします。

「契約期間満了」のなかの、さらにどの分類なのかが問題なんですが。

他の回答にもありますが、質問者自身からの申し出では、「自己都合」になります。
あなたが「パワハラ」だと思う根拠を示し、客観的にパワハラ（上司、同僚等からの故意の排斥又は著しい冷遇若しくは嫌がらせ）と認められるなら、「特定受給資格者」と認定されますが。

ただし、証拠を提示するのは、あくまでも質問者の仕事です。

〉前職での離職票を使い会社都合での失業保険をもらうのは可能なのか
前職の離職後、職安に行き、手続きをしていないのなら無理です、

初めまして
失業保険受給中にアルバイトをした場合、失業保険が減額（または貰えない）
場合と受給が先送りされる場合があるようですが、
それぞれどのような条件なのでしょうか？
お教え頂ければ幸いです。よろしくお願いいたします。

mot3355に聞いても詳細の回答は来ませんよ。

所詮質問を検索して「その項目」を書いてるだけです。

結果として、貴方の言葉でいえば「先送りになります」
しかし、受給期間を過ぎてまでの持ち越しはできませんので、受給期間をよく考えてください。
受給期間は、退職した時から1年間です（受給機関が330日の人は違いますが・・・）

夫がリストラで職を失い失業保険を貰ってる状態です。
ずっと働きづめで働かずにお金がもらえるので全部貰いきってから
働くつもりのようです。
でも、４８歳ですしバイトぐらいしか見つけられそうにありません。
本人は正社員雇用を諦めていないようですが会社が採用したくなるような資格はありません。
親戚の会社で半年バイトしていましたが眼鏡が必要なのにかけずに仕事してたらしく
妻の私に電話で「眼鏡ぐらい買ってあげなさい！」と文句言われました。
眼鏡は最近かけだしたので気持悪いらしく車の運転のとき以外したくないそうです。
親戚は眼鏡をかけるように言いにくかったようで仕事が回してもらえなくなり暇で結局自分で辞めたようです。

夫の実家で暮らしていますが
毎月光熱費、雑費として入れていた３万も入れられない状況です。
失業保険貰いきるころは春で、職に就けなかった新卒がワンサカいるのに。

夫にどういえば就職に前向きになるでしょうか。

ご主人よりも3つほど上に当たります。ご主人と違う点は我が家は、家賃が毎月10万弱嫌でも引き落とされる点。なにが就職につながったかといえば、家賃の支払いがあるので、働かなくてはいけないので死にもの狂いで、就職活動していたこと。家族を養わなくてはいけないし、いかに継続して精神状態を保てるかでした。今は契約社員でやっています。下の方が40代の後半は厳しいと言われていますが、自分でも再就職できましたので、やる気次第だと思います。ただし職業は制限されるものかと思われます。

失業手当など無いと思ってください。そうすれば必死で探しますよ。なまじ月に15万?ほど入金あるからいけないのでしょう。自分も失業手当2回目もらえる手前で決めてます。
要は働く気持ちの問題で、再就職は決まると思いますけど。