生活保護申請について教えてください。
以前、私が生活保護には頼りたく無いという強い意思がある
という質問をした際
優しくお声かけてくださった返答者様のお言葉と
今日まで気管支炎で入
院してたのですが、9万という大金を支払った事がキッカケで
まだ心の奥底では受けたくないのに…という気持ちもあるのですが
申請しようという気持ちが強まってきました。
そこで、受給者様、経験者様、など、申請できるのかどうか教えて頂けると幸いです。
正直受給できないんじゃないかという不安や、テレビなどでやってるように辛い言葉を言われるんじゃないかという不安でいっぱいです。
後押ししてほしいです。
私は27歳の女です。
7月5日をもってクビ宣告され退職しました。
原因は発作です。
5月頃から診察に行っていたのですが、冠縮…なんとか狭心症と診断されました。
コレステロール、中性脂肪なども値は普通で、血圧も元々低血圧です。
異常のない心臓の血管が勝手に収縮したり拡がったりして発作を起こしています。
昨日診察した時に24時間の心電図を見せてもらったのですが
1.2分の発作が67回、5.6分の発作が14回ありました。
軽かったり、死ぬんじゃないかと思える強さの発作だったりというのは自分でも自覚しています。
タバコや飲酒はしていません。
血管に異常はないので負荷をかけたら発作が起きるというわけではなく、コントロール不可能な状態で勝手に発作が出ます。
現在週に2.3回病院へ通院しています。
保険もかけていませんし、車や土地もありません。
ちょきんは残り40万ほどです。
詳しい事は以前書いた質問にのせています。
現在住んでる家は家賃と共益費合わせて76,000円します。
約2年住んでいます。
失業保険は今日ハローワークに行きましたが、一日だけ足りないとの理由で受給資格がありませんでした。
心臓病というだけで面接は何度も落ち、歩いてるだけで発作が起き、通院費、薬代、交通費だけでも一回に5000円近く貯金だけで今はなんとかなっていますが
もうすぐ底をつきそうです。
精神疾患は一切ありません。
元気すぎるほど元気です。
と自分では思ってます。
寝る前、ふと
このままじゃ家賃も払えなくて病院にも行けなくなったら餓死するか心臓発作で死んだりするんかな、てかその方が楽だったりして
とか考えてしまって
ちょっとしてから
いや私は生きる!!という1人コントをしてしまっています。
長くなりましたが
後押ししてください!!お願いします
以前、私が生活保護には頼りたく無いという強い意思がある
という質問をした際
優しくお声かけてくださった返答者様のお言葉と
今日まで気管支炎で入
院してたのですが、9万という大金を支払った事がキッカケで
まだ心の奥底では受けたくないのに…という気持ちもあるのですが
申請しようという気持ちが強まってきました。
そこで、受給者様、経験者様、など、申請できるのかどうか教えて頂けると幸いです。
正直受給できないんじゃないかという不安や、テレビなどでやってるように辛い言葉を言われるんじゃないかという不安でいっぱいです。
後押ししてほしいです。
私は27歳の女です。
7月5日をもってクビ宣告され退職しました。
原因は発作です。
5月頃から診察に行っていたのですが、冠縮…なんとか狭心症と診断されました。
コレステロール、中性脂肪なども値は普通で、血圧も元々低血圧です。
異常のない心臓の血管が勝手に収縮したり拡がったりして発作を起こしています。
昨日診察した時に24時間の心電図を見せてもらったのですが
1.2分の発作が67回、5.6分の発作が14回ありました。
軽かったり、死ぬんじゃないかと思える強さの発作だったりというのは自分でも自覚しています。
タバコや飲酒はしていません。
血管に異常はないので負荷をかけたら発作が起きるというわけではなく、コントロール不可能な状態で勝手に発作が出ます。
現在週に2.3回病院へ通院しています。
保険もかけていませんし、車や土地もありません。
ちょきんは残り40万ほどです。
詳しい事は以前書いた質問にのせています。
現在住んでる家は家賃と共益費合わせて76,000円します。
約2年住んでいます。
失業保険は今日ハローワークに行きましたが、一日だけ足りないとの理由で受給資格がありませんでした。
心臓病というだけで面接は何度も落ち、歩いてるだけで発作が起き、通院費、薬代、交通費だけでも一回に5000円近く貯金だけで今はなんとかなっていますが
もうすぐ底をつきそうです。
精神疾患は一切ありません。
元気すぎるほど元気です。
と自分では思ってます。
寝る前、ふと
このままじゃ家賃も払えなくて病院にも行けなくなったら餓死するか心臓発作で死んだりするんかな、てかその方が楽だったりして
とか考えてしまって
ちょっとしてから
いや私は生きる!!という1人コントをしてしまっています。
長くなりましたが
後押ししてください!!お願いします
福祉事務所や市町村の福祉課に行って相談して下さい。
生活保護が受けられるまでには時間が掛るので、今の内から話を進めて下さい。
生活保護を受ける為には、就労出来ないことを証明する必要があります。
主治医の就労が出来ない病状であるという診断書、もしくは、ハローワークで、就労の意思があるが、病気の為に就労が出来ない旨の意見書を書いてもらう。そうすれば生活保護を受ける大義名分が出来ます。
預金40万円や家賃の件も含めて、福祉事務所や市町村の福祉課に相談すれば、前向きの対応してくれます。
預金が底をつく前に行動して下さい。
もし、入院・手術をして病状が改善するなら、医療扶助で病気を治して、就業して下さい。
心疾患による日常生活や就労の阻害は、身体障害になりますので、手帳の申請をして下さい。これも、福祉事務所や市町村の福祉課に相談すれば教えてくれます。認定には時間が掛るので早めが良いです。
就労の意思があるのに、病気の為に出来ず、収入が無いのだから、生活保護は正々堂々と申請すべき。
そして、就労できる状態になったら、生活保護を止めれば良い。
それまでの生きる手段としての生活保護は恥じるものではありません。
病気を考えると、生活保護と身体障害者の申請をお勧めします。
前向きに頑張って下さい。
生活保護が受けられるまでには時間が掛るので、今の内から話を進めて下さい。
生活保護を受ける為には、就労出来ないことを証明する必要があります。
主治医の就労が出来ない病状であるという診断書、もしくは、ハローワークで、就労の意思があるが、病気の為に就労が出来ない旨の意見書を書いてもらう。そうすれば生活保護を受ける大義名分が出来ます。
預金40万円や家賃の件も含めて、福祉事務所や市町村の福祉課に相談すれば、前向きの対応してくれます。
預金が底をつく前に行動して下さい。
もし、入院・手術をして病状が改善するなら、医療扶助で病気を治して、就業して下さい。
心疾患による日常生活や就労の阻害は、身体障害になりますので、手帳の申請をして下さい。これも、福祉事務所や市町村の福祉課に相談すれば教えてくれます。認定には時間が掛るので早めが良いです。
就労の意思があるのに、病気の為に出来ず、収入が無いのだから、生活保護は正々堂々と申請すべき。
そして、就労できる状態になったら、生活保護を止めれば良い。
それまでの生きる手段としての生活保護は恥じるものではありません。
病気を考えると、生活保護と身体障害者の申請をお勧めします。
前向きに頑張って下さい。
派遣の再就職手当ての審査について教えて下さい。
３月末解雇後、５／１に失業の手続き、再就職をして５／２１から働き出しました。その時にハローワークで
再就職手当ての手続きもした方が良いと言われ、派遣会社に書いていただき、
５／２６にハローワークで貰った書類を郵送しました。
そろそろ１ヶ月経つので審査の電話が来るかな、と思っていたのですが、派遣社員の場合は派遣会社と
在籍している会社の両方に電話が来るのでしょうか？
もしも派遣会社が在籍している会社の連絡先を教えなかった場合は
後日審査落ちの手紙が来るのでしょうか？
５／２１から雇用保険も社会保険も全て加入して、９日しか働いていないのに６月のお給料から
その保険分が引かれてしまい物凄く生活が苦しいです。
休みの日のみ日雇いの仕事も検討しているのですが、
失業保険は１２日分しか貰っていないので、残りの７８日分の６０パーセント分が入るのと入らないのとでは
生活が変わってしまいます･･･
詳しい方、教えて下さい。
３月末解雇後、５／１に失業の手続き、再就職をして５／２１から働き出しました。その時にハローワークで
再就職手当ての手続きもした方が良いと言われ、派遣会社に書いていただき、
５／２６にハローワークで貰った書類を郵送しました。
そろそろ１ヶ月経つので審査の電話が来るかな、と思っていたのですが、派遣社員の場合は派遣会社と
在籍している会社の両方に電話が来るのでしょうか？
もしも派遣会社が在籍している会社の連絡先を教えなかった場合は
後日審査落ちの手紙が来るのでしょうか？
５／２１から雇用保険も社会保険も全て加入して、９日しか働いていないのに６月のお給料から
その保険分が引かれてしまい物凄く生活が苦しいです。
休みの日のみ日雇いの仕事も検討しているのですが、
失業保険は１２日分しか貰っていないので、残りの７８日分の６０パーセント分が入るのと入らないのとでは
生活が変わってしまいます･･･
詳しい方、教えて下さい。
多分ですけど派遣は三角雇用で質問者さんは派遣会社に雇用されてる形ですので派遣会社に在籍確認がくるはずです。在籍中か離職しているかは派遣会社でわかるので、HW担当が派遣会社に電話してくるのです。以前、HWの方に聞いたのですが在籍確認がくればあとは事務処理のみです。もし書類不備や審査落ちになっているようなｔらもっと早くに質問者さんに文書が届きます。ただ、支給日は早ければ２週間程度、遅いと１ヶ月以上たってからになります。あと、HWからの確認は１ヶ月ピッチリで確認電話がはいるわけではなく目途として１ヶ月なのだそうです。HWによってまちまちみたいです。友人ですごく昨年の質問者さんとちょうど同じころに書類を出して手当が入ったのが７月あたまだったかたがいます。非常に速い対応ですね。早く入金されるよう、祈っています。
日本の状況は、ますますひどくなっているような
気がします。
震災の影響で、実質的な失業者数も激増したのでは
と予測できます。そうなりますと、失業保険の受給者に
この震災の影響はないのでしょうか？
失業保険が使えなくなり、生活保護に頼らざるをえなくなる時
その基準は、どうなるのでしょうか？
気がします。
震災の影響で、実質的な失業者数も激増したのでは
と予測できます。そうなりますと、失業保険の受給者に
この震災の影響はないのでしょうか？
失業保険が使えなくなり、生活保護に頼らざるをえなくなる時
その基準は、どうなるのでしょうか？
心配ありません、日本人は保守の叡智を備えています。これは問題を先送りし様子見をすることです。どうしようもなくなるところまで行きつくと慌てます。失業保険もそうです。ドンづまっって失業保険料を上げます。生活保護もそう。身動きできなくなってから消費税や所得税が上がるのです。 基準なんか危険放射線量のように見なおせばおしまい。 素晴らしい知恵、保守の叡智、すばらしき無為、様子見先送り 素晴らしき国、日本。
失業保険受給中の人は3倍のペナルティがあると聞きますが、雇い入れ側へのペナルティはどのようになるのでしょうか。
ないですよ。
雇った人が失業保険を不正受給している事実を知っている、いないを、
どのように判断できるのですか？
虚偽の申告をし、不正受給をしたのは本人です。
確かに雇用保険には両罰規定がありますが・・・・
その場合は、本人と会社側と両方に返せ！と言われます。
ただ、納めるのは一方のみで、政府（行政）はどちらから回収しようがいいのです。
一方が納めさえすれば、もう一方は納める必要はありません。
この返還命令は、雇用保険法１０条４項の２に規定がされているのですが・・・・
条文では、事業主が、「偽りの届出、報告又は証明をしたためその失業等給付が支給されたものであるとき」と限定をしています。
会社が意図的に虚偽をすれば同罪。
会社側は、受給中に雇い入れをする事は可能です。
言い方を換えれば、「受給中に働く」ってことが、即不正受給につながるとは言い切れません。
失業者側は、働いた事実があればそれを報告した上で、就業手当を受けることも可能です。
又は、基本手当を受けないことも正統な選択肢の中に含まれています。
「雇ってくれても不正受給します」って面接で公言でもしない限り、不正受給をする、しないは本人のみが知る事かと思います。
雇った人が失業保険を不正受給している事実を知っている、いないを、
どのように判断できるのですか？
虚偽の申告をし、不正受給をしたのは本人です。
確かに雇用保険には両罰規定がありますが・・・・
その場合は、本人と会社側と両方に返せ！と言われます。
ただ、納めるのは一方のみで、政府（行政）はどちらから回収しようがいいのです。
一方が納めさえすれば、もう一方は納める必要はありません。
この返還命令は、雇用保険法１０条４項の２に規定がされているのですが・・・・
条文では、事業主が、「偽りの届出、報告又は証明をしたためその失業等給付が支給されたものであるとき」と限定をしています。
会社が意図的に虚偽をすれば同罪。
会社側は、受給中に雇い入れをする事は可能です。
言い方を換えれば、「受給中に働く」ってことが、即不正受給につながるとは言い切れません。
失業者側は、働いた事実があればそれを報告した上で、就業手当を受けることも可能です。
又は、基本手当を受けないことも正統な選択肢の中に含まれています。
「雇ってくれても不正受給します」って面接で公言でもしない限り、不正受給をする、しないは本人のみが知る事かと思います。
パニック障害再発
パニック障害持ちです。1年間休職（傷病手当金支給）して治ったので転職し、転職先で仕事が激務だった為、病気が再発してしまいました。
試用期間中で休みがちだったので解雇にされました。現在は、働けないので収入がありません。社会保険も抜けてしまい、傷病手当ももらえませんし、失業保険もでません。
何か良い方法は無いでしょうか？
パニック障害持ちです。1年間休職（傷病手当金支給）して治ったので転職し、転職先で仕事が激務だった為、病気が再発してしまいました。
試用期間中で休みがちだったので解雇にされました。現在は、働けないので収入がありません。社会保険も抜けてしまい、傷病手当ももらえませんし、失業保険もでません。
何か良い方法は無いでしょうか？
各自治体によって異なりますが、年金をもらっておられるので、傷害認定されていますよね。生活保護の申請をされてはどうですか？ただ、どこの自治体も、生活保護は、絞り込んでいます。貴方の周りに援助してくれる人がないかなど細かい審査があり、簡単に受けられず、気力、労力も必要です。そして、年金と、生活保護は、併せてはもらえません。あくまでも「生活最低限の保証」なので、障害手当から足りない分を補う形です。
出産による退職→旦那の扶養&保険に入るには？
【私】
22歳
2010年3月専門卒業
(国民保険は在学中は未納なく払ってます)
2010年4月入社
(5月までは正社員扱いではなかっ為、父親の扶
養&保険で年金も国民年金。6月からは社会保険&厚生年金)
2011年5月入籍
2011年11月退職
【旦那】
会社員38歳
高校卒業後ずっと同じ職場に勤めています
年収500万ぐらい？
【質問1】
産休育休は取らず完全に退職
暫く就職の予定もないので失業保険 は受け取らずに旦那の扶養&保険に入り年金も旦那の厚生年金として支払いたいのですが…
(そもそも保険と扶養と年金はセット扱い？)
私の所得は
2011年度は手取りだけで130万以上
2010年度は140万、手取りで85万ぐらいだったハズ
組合の保険になりますので組合によって違いますかね…
【質問2】
退職後すぐに(12月から)旦那の保険に入れると思ったのですが、今になって12月は入れないと判明。
国民保険などの手続きを今日(12/28)急遽やりました。
1月からは旦那の方に入れるそうなのですが、12月だけは国民保険&年金になりますよね。
国民保険は前年度の収入によって保険料が違うと説明を受けたのですが、所得を調べる&加入が遅れた関係で、加入した月(12月)～今年度末(3月)の4ヶ月分を3で割って、1月から請求が来るとのことでした
が、実際には12月しか加入しないので、1ヶ月で約1.3ヶ月分払うようになるはず…
もし払いすぎの場合には社会保険に切り替え手続きの際、役所から返金してもらえるのでしょうか？
【質問3】
逆子の為1月中旬に帝王切開の可能性が高いです。
出産までに数回検診に行かなければならないので保険を使わないと金額が大変なことに…
が、年末年始の関係で社会保険の保険証がすぐにはもらえません
保険証がもらえるまでは一時的に全額払い、決まった日までに病院に保険証を提出すれば返金してもらえるようです
なので検診の際に国民保険を提示する必要はないですよね？
提示すると国民保険を利用したことになるので1月は両方の保険料を払わないといけませんよね…
長々とすみません。
回答お願いします。
【私】
22歳
2010年3月専門卒業
(国民保険は在学中は未納なく払ってます)
2010年4月入社
(5月までは正社員扱いではなかっ為、父親の扶
養&保険で年金も国民年金。6月からは社会保険&厚生年金)
2011年5月入籍
2011年11月退職
【旦那】
会社員38歳
高校卒業後ずっと同じ職場に勤めています
年収500万ぐらい？
【質問1】
産休育休は取らず完全に退職
暫く就職の予定もないので失業保険 は受け取らずに旦那の扶養&保険に入り年金も旦那の厚生年金として支払いたいのですが…
(そもそも保険と扶養と年金はセット扱い？)
私の所得は
2011年度は手取りだけで130万以上
2010年度は140万、手取りで85万ぐらいだったハズ
組合の保険になりますので組合によって違いますかね…
【質問2】
退職後すぐに(12月から)旦那の保険に入れると思ったのですが、今になって12月は入れないと判明。
国民保険などの手続きを今日(12/28)急遽やりました。
1月からは旦那の方に入れるそうなのですが、12月だけは国民保険&年金になりますよね。
国民保険は前年度の収入によって保険料が違うと説明を受けたのですが、所得を調べる&加入が遅れた関係で、加入した月(12月)～今年度末(3月)の4ヶ月分を3で割って、1月から請求が来るとのことでした
が、実際には12月しか加入しないので、1ヶ月で約1.3ヶ月分払うようになるはず…
もし払いすぎの場合には社会保険に切り替え手続きの際、役所から返金してもらえるのでしょうか？
【質問3】
逆子の為1月中旬に帝王切開の可能性が高いです。
出産までに数回検診に行かなければならないので保険を使わないと金額が大変なことに…
が、年末年始の関係で社会保険の保険証がすぐにはもらえません
保険証がもらえるまでは一時的に全額払い、決まった日までに病院に保険証を提出すれば返金してもらえるようです
なので検診の際に国民保険を提示する必要はないですよね？
提示すると国民保険を利用したことになるので1月は両方の保険料を払わないといけませんよね…
長々とすみません。
回答お願いします。
☆回答１・２
扶養に入れないのは所得税上ではないでしょうか？
出産によって退職の場合、今後も働く意思がなければ
１２月１日から社会保険の扶養には加入できるはずです。
・・・というか加入できなければおかしいくらいです。
健康保険と厚生年金はセットですが、
扶養は所得税上と社会保険上は別物です。
☆回答３
妊婦検診は基本的に健康保険は使えません。
ただし、帝王切開は健康保険対象になります。
会社から保険証が出るまで、加入証明書というものを発行してもらいましょう。
病院へは現在加入手続き中ですということを伝えてください。
あとは病院の指示に従うだけです。
扶養に入れないのは所得税上ではないでしょうか？
出産によって退職の場合、今後も働く意思がなければ
１２月１日から社会保険の扶養には加入できるはずです。
・・・というか加入できなければおかしいくらいです。
健康保険と厚生年金はセットですが、
扶養は所得税上と社会保険上は別物です。
☆回答３
妊婦検診は基本的に健康保険は使えません。
ただし、帝王切開は健康保険対象になります。
会社から保険証が出るまで、加入証明書というものを発行してもらいましょう。
病院へは現在加入手続き中ですということを伝えてください。
あとは病院の指示に従うだけです。
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